Ključna razlika: 401K in IRA sta dve različni vrsti naložbenih načrtov, ki pomagajo pri varčevanju za upokojitev. Vsak ima svoje prednosti in slabosti. Korist obeh teh vrst računov je v tem, da omogočajo, da del svojega dohodka zavarujemo kot prihranke, ki so zaščiteni pred davki do umika. Vendar pa je treba opozoriti, da medtem ko 401K je skoraj vedno davčno olajšavo, IRA ni vedno tako. Tudi delodajalec prispeva k 401K, vendar ne prispeva k IRA.

Financiranje ni lahko, pravzaprav so bolečine v vratu, žal pa so pomemben del življenja, ali bi morale biti vsaj tiste, ki zagotavljajo, da bodo imeli nekaj denarja, ki bo namenjeno za življenje po upokojitvi. . Nič ni slabše, kot se spopadati z upokojitvijo in spoznanjem, da si ne morete privoščiti upokojitve, in nihče ne želi delati, ko so v svojih sedemdesetih letih. Vendar pa je edini način, da zagotovimo, da je dovolj denarja na njihovem računu, da se upokojijo, da ga postavimo tam, s sistematičnim načrtovanjem v preteklih letih. Dva izdelka, ki lahko pomagata pri tem, sta 401K in IRA.

Korist obeh teh vrst računov je v tem, da omogočajo, da del svojega dohodka zavarujemo kot prihranke, ki so zaščiteni pred davki do umika. To v bistvu pomeni, da lahko ljudje vložijo nekaj denarja v enega od teh računov za prihodnjo uporabo. Poleg tega jim ni treba plačevati davkov na denar na tem računu do trenutka, ko denar dvignejo iz teh računov.

Vendar pa je treba opozoriti, da medtem ko 401K je skoraj vedno davčno olajšavo, IRA ni vedno tako. Odvisno od davčnega razreda, v katerega spada oseba, se lahko v celoti odbijejo do zneska omejitve prispevka, delnega odbitka ali sploh ne odštejejo.