Ključna razlika: Nagrada ali nagrada je znak priznanja za odličnost na določenem področju, nagrada pa je nadomestilo ali spodbuda v zameno za dejanje.
Nagrade, nagrade in nagrade so dragocene in vedno povezane s ponosom in spoštovanjem. Oseba se običajno seznani s temi pojmi v šoli, saj šola spodbuja otroke in jih spodbuja, šola podeli nagrade in nagrade na raznih tekmovanjih. Kljub temu, da poznamo njihov koncept, se mnogi med nami zamenjujejo z razliko med njimi. Vsi se štejejo za eno in isto stvar. Vendar pa sta nagrada in nagrada enaka, razlika pa je v definiciji nagrad.

Oxfordski slovar opredeljuje nagrado kot „dajanje ali naročanje dajanja (nečesa) kot uradnega plačila, odškodnine ali nagrade (nekomu)“. Ker sama opredelitev razglaša nagrado za nagrado, se lahko sklicujemo na ugotovitev, da sta nagrada in nagrada isti. Nagrada ali nagrada se podeli, da se priznajo in cenijo dosežki posameznika. Nagrade so povezane z osebnimi dosežki. Lahko prispevajo k družbi ali pa tudi ne. Nagrada je lahko vsaka oblika, kot so medalja, pokal, potrdilo itd. Veliko nagrad je podeljenih na podlagi odločitve, ki jo sprejme sodni odbor.

Oxfordski slovar opredeljuje nagrado kot stvar, ki je priznana kot storitev, napor ali dosežek: nagrada ima vse značilnosti nagrade ali nagrade, vendar se bolj osredotoča na priznanje prispevkov. Nagrado lahko opišemo tudi kot nadomestilo ali spodbudo za nekaj. "Oseba je bila nagrajena za poštenost", kar pomeni, da oseba dobi nagrado, da bi cenila poštenost, ki jo je pokazala oseba.
Tudi nagrade so običajno podeljene v smislu promocije. Če je delavec delal zelo trdo, potem, če ga podjetje zagotovi izven promocije, je to nagrada za zaposlenega. Podjetje lahko motivira tudi druge zaposlene, da bodo trdo delali, saj bodo tudi drugi zaposleni bolj prizadevali za napredovanje.

Nagrada ali nagrada se na splošno zagotavlja za osebne dosežke, medtem ko se nagrade osredotočajo na dejavnik prispevka posameznika. Nagrada je običajno v obliki denarja. Nagrade so vedno povezane s pozitivnimi stvarmi, nagrada pa se lahko uporabi tudi za slabe ali zle stvari. Na primer: »Bil je odpuščen in tako nagrajen za svoje slabo vedenje«. Nagradno besedo poznajo tudi plakati, v katerih so podane informacije o iskani osebi, nagrada pa je omenjena tudi v plakatu, kar pomeni, da bo kdor da informacije o iskanem kriminalu, prejel nagrado. Vendar pa se danes takšni plakati redko uporabljajo.
Nagrade, nagrade ali nagrade mojega zvoka so drugačne, a skupna stvar med njimi je, da se človek vedno počuti dobro, ko je cenjen, in oseba postane motivirana za boljše stvari v prihodnosti. V šoli deluje kot odličen pripomoček za vzpodbujanje zdravega tekmovalnega čustva. V šolah potekajo različna tekmovanja, da bi prepoznali talente.